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    中外企業家中獨特的禪文化

    人氣:發表時間:2019-09-10 09:30
    中外企業家為何紛紛會崇尚禪修文化?禪文化,是指以中國佛教禪宗思想為基礎所發展起來的一種傳統文化。禪文化,可以分為經典(禪文)、思想(禪語)、詩歌(禪詩)、書法(禪書)、繪畫(禪畫)、音樂(禪樂)、武術(禪武)、中醫(禪醫)、農耕(禪農)、素食(禪食)、茶道(禪茶)、慈道——慈悲之道和慈善之道(禪慈)、孝道(禪孝)等若干種類。
    禪文化看似與現代的生活方式格格不入,但是這種緩慢的生活方式確受到名人們的推崇,正如“聽禪去”活動發起人、禪行天下負責人袁野所言:“中國的企業家現在正處在很關鍵的轉型階段,他們很辛苦,尤其是精神壓力和思想困境在這個群體中更是家常便飯,但是對個人的身心健康和企業發展又都有非常大的影響。
    阿里巴巴團體董事局主席馬云連同武打明星李連杰曾一起成立了太極禪文化公司,李連杰任全職CEO。馬云說:“首富的錢真不是這么好賺的薪三四萬最幸福,因為你會有自己的生活空間。超過一兩個億的時候,麻煩就大了。”企業家們看似風光,實則壓力山大,或許這正是馬云在《功守道》里面想展示這種禪文化。
    默多克,世界新聞集團總裁兼CEO,旗下包括電視、新聞、雜志、出版等眾多品牌,三次被時代周刊評為世界最有影響力的人物之一。禪定冥想的實踐者,2013年4月21日通過其在Twitter的個人社交賬戶,正式宣布開始練習禪修。
    馬克貝尼奧夫,云計算的先驅,他1999年創辦的公司Salesforce與亞馬遜、谷歌并稱為云計算的領導企業。開創了”1/1/1”的綜合慈善模式,即公司貢獻1%的利潤、1%的股權和1%的人時,回饋給社區。這影響了包括像Google這樣的超級司也采用了類似的模式。在2005年的一次采訪中,他說自己實踐禪修冥想已過十年,以此減輕工作壓力和保持清醒頭腦。
    “禪修不僅讓壓力消失,而且給我新鮮的視角,讓我看清到底在發生什么,到底什么是重要的。”雷克•格恩斯,特百惠公司董事會主席兼CEO,曾任雅芳公司環太平洋區副總裁,獲得過中美兩國政府聯合設立的馬可波羅獎。他管理的公司六年連續被《財富》雜志評為全球最受贊賞公司。作為長期的禪修實踐者,他說雖然70%的時間都在出差旅行,但幾乎每天下午都要靜坐冥想20分鐘,可謂是禪定的資深粉絲。
    下面說一段喬布斯禪文化歷史
    喬布斯曾經有過這樣一段開悟的經歷:喬布斯在美國有一位跟隨學禪修的老師,叫乙川弘文,喬布斯經常遇到困惑解不開的時候去他的禪修中心學習打坐,獲得靈感和答案。1976年創辦蘋果前,喬布斯一度陷入了迷茫。“是該在硅谷創業,還是該去日本修禪?”喬布斯搞不明白。喬布斯于是請乙川弘文禪師指點迷津,“創業則奔波勞碌,心思無法寧靜;修禪則青燈古佛,抱負無法施展。大師,我該如何決斷?”“禪師告訴他“萬事皆是夢幻,又何需決斷?”這個時候喬布斯還是不懂“可是,我無時無刻不想著改變世界。如果人生皆如夢幻,改變與不改變,又有什么分別?”見喬布斯還是不懂乙川禪師再次告訴他“你看!”禪師手指墻上的經幡,“風吹幡動。千百年前,有僧人說:‘是風動。’又有僧人說:‘是幡動。’六祖惠能說:“不是風動,也不是幡動,而是心動。‘變與不變,其實,只在于你是不是真的心動呀。”
    這個時候喬布斯開悟了“您是說,只要追隨我心,就無需糾結?”“一切萬法,不離自性。去吧,既然心向往之,還有什么可糾結的?”
    《紐約時報》曾報道“禪修提高創造性、專注和慈悲心”。事實上,企業家或多或少都在通過一些自己的方式尋找內心的信仰和身心的放松。企業大佬崇尚禪修一直都不是一個很神秘的事情。
    《連線》雜志甚至專門研究過硅谷大佬甚至是普通工程師之中的禪修文化?!哆B線》曾在《“覺悟”的工程師》一文中談到,硅谷的禪修,不僅是用來探討生命的無常。禪修被他們(企業家、工程師)拿來當做工具應用,以提升自身,并提高生產力。谷歌甚至在員工培訓提升課程中,都融合了禪修的內容。
    禪文化人們的消費標準也逐步變化,從一味的重視性價比和品牌,轉為越來越重視商品賦予的個性表達、身份象征、群體歸屬、情感認同等價值。而這從佛教悠長歷史中流傳禪文化正給予這些大佬們一些啟示。
     


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